Mitarbeiter erfolgreich führen - Führungsfähigkeiten lernen und anwenden

Die Fähigkeit, Mitarbeiter und Teams gut zu führen, ist ein entscheidender Faktor bei der Sicherstellung reibungsloser Kanzleiabläufe. Gute Mitarbeiterführung ist auf allen Ebenen einer Kanzlei die Voraussetzung für ein effizientes Miteinander und die Weiterentwicklung fachlicher Kompetenz. Gute Mitarbeiterführung sorgt für ein angenehmes Arbeitsklima und beugt unerwünschte Mitarbeiterfluktuation vor. Gute Mitarbeiterführung ist die Basis für Zielerreichung.

Mitarbeiterführung muss gelernt werden. Wer Mitarbeiter führt, muss nicht nur Ziele setzen, sondern auch persönliche Interessen erkennen können. Er/sie muss motivieren und mitunter unangenehme Entscheidungen treffen können. Schwerpunkt dieses Seminars ist es, den Berufsträger in seiner Rolle als Führungskraft dabei zu unterstützen, zu erkennen, welche Themen mit optimaler Führung verbunden sind und welche Werkzeuge es gibt, Mitarbeiter erfolgsorientiert anzuleiten und effektiv zu motivieren.

Inhalte

• Die Aufgabenkreise guter Führung.
• Der Unterschied zwischen „Führung“ und dem Einsatz von Fachwissen.
• Optimierung der Selbstführung.
• Optimales Konflikt-, Gesprächs und Feedbackmanagement.

Ziele

• Die Teilnehmer sind zukünftig in der Lage , ihre Führungsaufgabe optimal wahrzunehmen.
• •Die Teilnehmer sind zukünftig in der Lage, mit ihren Mitarbeitern/ Teams bestmöglich zu kooperieren.
• •Die Teilnehmer sind zukünftig in der Lage, ihre Mitarbeiter optimal anzuleiten und zu motivieren.